Je veilig voelen, je veilig weten.
Dat wil je voor jezelf én voor de ander, op het werk en in de samenleving.
Wij supporten je daarbij, zorgvuldig en vertrouwelijk.
Welkom bij de registervertrouwenspersoon!
Een vertrouwenspersoon spreken? Bel ons >> of stuur ons een bericht >>.
Zuver, hart voor elk mens en elke organisatie
Wij staan klaar voor elk individueel persoon en alle organisaties waar het gaat om sociale veiligheid, ongewenst gedrag, integriteitskwesties en de klokkenluidersregeling.
We zetten ons als betrokken vertrouwenspersoon ongewenst gedrag en integriteit preventief in waar het maar kan. Bij incidenten vangen we je op en adviseren we je bij het zoeken van oplossingen en het beperken van de schade. Zorgvuldig, vertrouwelijk en veilig.
Maar ook als je vragen hebt of twijfelt, je ergens niet prettig over voelt of vrijblijvend een gesprek wilt, dan zijn we er voor jou. Je bent altijd welkom.
Zuver Vertrouwenspersonen is een modern en professioneel bureau van (externe) vertrouwenspersonen met verzorgingsgebied Noord-Nederland en spreeklocaties in Winschoten, Veendam, Hoogezand, Stadskanaal, Delfzijl, Groningen en Assen of een maatwerklocatie.
De meerwaarde van Zuver Vertrouwenspersonen op een rij
✅ Opvang, begeleiding en advisering bij vragen, uitdagingen en incidenten op een veilige en vertrouwelijke plek
✅ Gratis voor medewerkers, stagiairs, leden, vrijwilligers en andere belanghebbenden van gecontracteerde organisaties en toegankelijk voor iedereen
✅ Handige toolkit klachtenregeling / meldprocedure voor organisaties die willen voldoen aan wet- en regelgeving. We helpen graag met voorlichting, informatie en inspiratie
✅ Onafhankelijk, extern en zonder vooroordeel
✅ Voorkom escalatie met voorlichting en preventie door de externe vertrouwenspersoon
✅ Vaste deskundige LVV-registervertrouwenspersoon®
✅ Geen wachttijden
✅ Relatief lage tarieven voor organisaties, door sociaal ondernemerschap en maatschappelijk verantwoord ondernemerschap
Voor medewerkers, stagiairs, vrijwilligers en leden van een organisatie
Je hebt iets gezien, gehoord of gevoeld dat je niet oké vindt, wat tegen jouw wil was of wat mogelijk zelfs gevaarlijk of strafbaar is.
Dan krijg je van ons professionele ondersteuning, eventueel ook bij het zoeken van oplossingen, hulp en het beperken van schade. Of gewoon antwoord op je vragen en een plek om je verhaal te doen.
We staan voor klaar, ook als je twijfelt. Discreet, in een veilige omgeving, op neutraal terrein en strikt vertrouwelijk. Meer weten >>
Voor bestuurders, toezichthouders en interne vertrouwenspersonen van een organisatie
Goed geregeld: voldoe snel en eenvoudig aan wet- en regelgeving.
Als bestuurder wilt u sociale veiligheid en integriteit voor iedereen die bij uw organisatie betrokken is goed geregeld hebben.
We staan voor u klaar met een handige toolkit, praktische ondersteuning van een externe professional, ook voor uw eventuele interne vertrouwenspersoon. Meer weten >>
Ongewenst gedrag
#MeToo en (nog veel) meer.
Ongewenst gedrag wordt ook wel grensoverschrijdend gedrag of ongewenste omgangsvormen genoemd.
Deze begrippen worden vaak door elkaar heen gebruikt maar betekenen in grote lijnen hetzelfde: iemands omgangsvormen worden als 'niet oké' ervaren of zijn zelfs gevaarlijk of strafbaar.
Het komt in veel verschillende vormen en gradaties voor. Zowel verbaal als non-verbaal, fysiek en online. In aansluiting op het wetsvoorstel '(Wet) verplichtstelling vertrouwenspersoon ongewenst gedrag op de werkvloer' gebruiken wij meestal het begrip 'ongewenst gedrag'.
Heb je ermee te maken of wil je weten wat het precies is? Meer weten >>
Integriteit, de Wet bescherming klokkenluiders en misstanden
Een veilig werk- en meldklimaat is cruciaal.
Dat is de kernboodschap waar het gaat om integriteit en de Wet bescherming klokkenluiders. Iedereen zou zich vrij moeten voelen om een vermoeden van een misstand te melden.
Maar waarom is dat eigenlijk zo belangrijk en wat is een misstand? Meer weten >>
Direct een vertrouwenspersoon spreken of een incident melden? Bel ons >> of stuur ons een bericht >>.
Blijf op de hoogte: nieuws in ons vakgebied
20-02-2026 'Dat is toch gewoon een grap? Effectief reageren op vooroordelen of...'>> (Bron: kenniscentrumvertrouwenspersonen.nl)
18-02-2026 'Seksueel wangedrag op school Ik denk dat we niet half weten hoeveel het voorkomt...'>> (Bron: NOS.nl)
17-02-2026 'Help jong werkenden mee [onderzoek GROWE-JOWE] Uitval van werknemers door...'>> (Bron: GezondGroningen.nl)
13-02-2026 'Zorgwekkend megalek bij Odido Cyberinbraak één van de grootste datalekken ooit...'>> (Bron: NU.nl)
13-02-2026 'Verwarring maakt organisaties onveiliger Sociale vs. psychologische veiligheid...'>> (Bron: lvvv.nl/Compliance Insights Ac.)
Veelgestelde vragen
• Is vertrouwelijk ook echt altijd geheim? - Jazeker, tenzij de wet... (verder lezen >>)
• Krijgt de organisatie ook te horen dat ik met jullie gesproken heb? - Nee, niet van ons, maar... (verder lezen >>)
• Mijn werkgever heeft geen contract afgesloten met Zuver Vertrouwenspersonen. Kan ik nu wel bij jullie terecht? - We zijn toegankelijk voor iedereen... (verder lezen >>)
• Is een vertrouwenspersoon verplicht? - Ja, in veel cruciale beroepen en sectoren... (verder lezen >>)
• Mag iedereen zich zomaar vertrouwenspersoon noemen? - Alleen de titel LVV-registervertrouwenspersoon® staat voor bescherming... (verder lezen >>)